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Dans un marché du travail en perpétuel mouvement, trouver les talents devient un défi de taille pour les entreprises. Il faut dire que la concurrence est féroce, d'où la nécessité de se démarquer.
Les salons de l'emploi sont bien plus qu'une simple rencontre entre recruteurs et candidats. Il s'agit là d'une opportunité stratégique pour les entreprises qui peuvent en tirer profit de différentes manières.
5 bonnes raisons de participer à des événements pour l'emploi
En prenant part à ces événements dédiés, vous avez la possibilité de renforcer votre positionnement et votre attractivité en tant qu'employeur. Voici cinq raisons pertinentes qui devraient vous encourager sérieusement à participer à ces salons :
1. Les salons de l'emploi sont des vitrines professionnelles
Les salons de l'emploi constituent une plateforme de choix pour promouvoir votre entreprise. Vous avez là l'opportunité de mettre en lumière votre marque employeur, de présenter vos valeurs, vos missions et vos projets aux potentiels candidats. C'est le moment idéal pour faire parler de vous et attirer l'attention des talents désireux d'évoluer dans un environnement stimulant et enrichissant.
2. Rencontrer des profils variés
Les salons de l'emploi réunissent une grande diversité de profils professionnels, des jeunes diplômés aux experts chevronnés. En participant à ces événements, vous rencontrez des candidats aux parcours variés, aux compétences complémentaires et aux expériences uniques. Cela élargit votre vivier de talents et ouvre de nouvelles perspectives pour votre entreprise.
3. Analyser les Méthodes des Autres Entreprises
Assister à un salon de l'emploi, c'est un peu comme si vous étiez au cœur d'un laboratoire d'innovation en matière de recrutement. Vous pouvez observer les stratégies déployées par d'autres entreprises pour attirer, évaluer et engager de nouveaux talents, et pourquoi pas les adopter. Cette immersion vous permet aussi de garder un œil sur la concurrence.
4. Se Tenir au Courant des Tendances du Secteur
Les salons de l'emploi permettent aussi de rester informé des dernières tendances et évolutions du marché du recrutement.
Vous découvrez de nouvelles compétences émergentes, les besoins spécifiques de certaines industries, les innovations technologiques liées au recrutement et même de nouveaux outils de recrutement.
Cela vous maintient à la pointe de votre secteur d'activité et vous aide à anticiper les changements à venir.
5. Innover dans sa méthode de recrutement
Participer à un salon de l'emploi, c'est surtout une opportunité pour repenser votre approche du recrutement. Vous pouvez explorer des méthodes plus créatives et percutantes pour attirer les talents les plus prometteurs.
Salons de l'emploi en 2025 : les principales dates
Découvrons une sélection d'événements consacrés au recrutement de talents.
Les Salons jeunes d'Avenirs
Devenir exposant aux Salons Jeunes d'Avenirs.
Ces événements annuels, destinés aux jeunes de 16 à 30 ans à la recherche d'un emploi et de conseils sur leur carrière, se déroulent dans plusieurs villes. Voici les dates de cette année :
- Le 26 mars 2025 au Centre de congrès de Lyon
- Les 9 et 10 avril 2025 à Paris Montreuil Expo
- Le 23 avril 2025 au Parc Chanot à Marseille
- Le 14 mai 2025 au Stade Pierre Mauroy de Lille
- Septembre 2025 à Paris Montreuil Expo
Les Rendez-vous Recrutement Experts
Obtenir des renseignements sur l'inscription aux Rendez-vous Recrutement Experts.
Ces événements de qualité supérieure offrent une ambiance authentique d'afterwork, avec des cocktails dînatoires et des animations encourageant les premiers échanges entre recruteurs et candidats. Ils permettent ainsi aux recruteurs de se jauger la personnalité des candidats, le tout, dans un cadre informel. Pour l'instant, seule une date est affichée sur le site officiel :
- Le 5 juin 2025 au Salon Degermann à Reims
Le Village des recruteurs 2025
Le Village des recruteurs 2025, une initiative des métropoles et d'autres acteurs du développement économique, est une occasion de recruter, de valoriser sa marque employeur et de montrer son expertise dans des domaines comme la formation et le sourcing. Voici les dates prévues :
- Le 26 février 2025 à Nantes
- Les 26 et 27 mars à Strasbourg
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Job Connect 2025
Participez à Job Connect 2025, un événement en ligne de la French-Tech, le 27 mars 2025.
Il rassemble les entreprises adhérentes à la French-Tech de la région pour recruter de nouveaux talents.
Salon de l'orientation des jeunes
Créez un compte pour le Salon de l'orientation des jeunes, qui se déroulera du mercredi 19 novembre au dimanche 23 novembre 2025 à Porte de Versailles, Paris.
Cet événement accompagne les jeunes talents dans leur choix de carrière, en leur présentant les filières d'études, les métiers et les secteurs d'activité.
Forum Alsace tech
Enfin, devenez exposant au Forum Alsace Tech ! En général, l'événement est hybride (en présentiel et en ligne) et se déroule pendant l'automne sur le campus de l'esplanade à Strasbourg.
C'est l'occasion de recruter des talents motivés dans la région et d'établir des contacts avec des écoles d'ingénieurs et de management alsaciennes.
Ringover vous soutient lors de votre participation aux salons
Une solution de communication 100 % cloud telle que Ringover offre une flexibilité et une qualité d'appel incomparables, offrant ainsi aux professionnels du recrutement un avantage indéniable sur le terrain.
La communication devient simple grâce à Ringover. L'accessibilité instantanée que propose la solution est un véritable avantage. Même en dehors du bureau, les recruteurs peuvent aisément émettre et recevoir des appels vocaux et vidéo avec les candidats, les entreprises et leurs collaborateurs.
Ils sont en mesure de réagir promptement aux opportunités et aux demandes, renforçant ainsi leur efficacité sur les salons.
Pour en savoir plus sur la manière dont notre solution de communication peut vous aider dans l'optimisation de votre processus de recrutement, essayez-la dès maintenant ou demandez une démonstration à nos experts.
FAQ sur les salons de l'emploi
Qu'est-ce qu'un salon de l'emploi ?
Un salon de l'emploi offre aux entreprises l'opportunité d'établir des contacts avec de nouveaux talents.
C'est également un excellent moyen de découvrir de nouvelles pratiques en matière de recrutement.
Pourquoi les salons de l'emploi sont-ils importants ?
Les salons de l'emploi sont des occasions de rencontrer ses homologues et de bénéficier des conseils d'experts dans son domaine. Vous pouvez ainsi rester informé des dernières tendances dans votre secteur d'activité.
Quels sont les avantages des salons de l'emploi ?
Les salons de l'emploi offrent plusieurs avantages aux exposants :
- Attirer des candidats correspondant à votre entreprise.
- Renforcer la marque employeur de votre entreprise.
- Élargir votre vivier de talents en collectant les CV des candidats.
- Effectuer une première sélection et analyser les candidats.
